Revisão do Código do Trabalho: 10 Meses de Negociações, mas Desacordo Final

A revisão do Código do Trabalho em Portugal foi um processo longo, com cerca de nove meses e meio dedicados a negociações em sede de concertação social. Foram realizadas 53 reuniões entre parceiros sociais, resultando num entendimento para reescrever 138 normas. No entanto, o processo terminou em desacordo devido a seis alterações que não obtiveram concordância.